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NEXT RESERVATION株式会社

地域のビジネスを支援するIT業でありたい

目次

  1. 私たちの会社について
  2. 社長メッセージ
  3. 会社概要
  4. 数字で見る当社
  5. 会社の傾向
  6. 募集職種

私たちの会社について

 当社は、2017年に創業したITベンチャー企業です。2021年春に株式会社になったばかりのまだ若い会社です。

 長野県上田市を中心に、地元の企業や商店の経営者の皆さんから“経営の悩み”をうかがい、ITを使ってそれを解決したり、解決を支援したりするサービスを提供しています。
 ウェブサイト構築の仕事が中心ですが、チラシやポスター等の広告媒体の制作、動画の制作、ネット広告の運用、パソコンやネットワーク機器の販売や保守、業務システムの開発まで幅広く手掛けています。

 また、自社プロダクトとして、グルメサイト「めくろうグルメ」や、求人サイト「めくろうワークス」の企画運営も行っています。

経営の悩みに向き合う

 売上を上げたい。若手を採用したい。経営を改善したい・・・。経営者の皆さんから伺う悩みはさまざまです。その中から課題を見つけ出し、ITを使って解決できることを探し、提案し、それを実行していくということが私たちの仕事のスタイルです。

 経営の悩みを解決するためには、経営者の皆さんとじっくり話をすることが大切です。また、現場を見せていただいたり、社員の皆さんに話を伺ったりすることも大切にしています。
 そのため、IT企業でありながら、インターネットを使用してグローバルの顧客を相手に仕事をするのではなく、すぐに訪問できる地域のお客様を中心にサービスを提供しています。

クリエイティブな仕事をしよう

 現在、当社で提供しているサービスは、社員一人一人が考え、協力し合って創り上げたものです。新事業や仕事方法の改善が、新人の発案をもとに始まることもよくあります。
 新卒社員は大学生の頃からアルバイトとして入った人が多いのですが、卒業して正社員になった際に、いきなり役職が付いてしまった人もいます。

 やる気がある人は、それが会社の進む方向と一致している限り、どんどん仕事を任せています。
 もしかしたら、数年で経営幹部にもなれるかも?

社長メッセージ

代表取締役 野口 拓馬

 当社の社員の多くは、僕も含めて20代前半です。まだ学生アルバイトも多く、他の企業に就職したこともない「若造の集団」ですが、お客様の「顔」とも言えるホームページやチラシ、求人媒体などの制作を任せていただき、期待に応えられるよう一生懸命に勉強しながら仕事をしてきました。
 特に、ホームページや求人記事を作成するときに徹底的な取材を行うことは、お客様からも好評を頂いています。法人化してからはマーケティング提案にも力を入れています。

 IT業は支援産業だと思います。つまり、他の企業の役に立てたときに、初めて存在価値があるものだと思います。ですから、地元の会社の情報部門やマーケティング部門として役に立つことができる会社になれるように、頑張っています。

 大きな企業の歯車になるのではなく、自分自身で何かを成し遂げてみたいと思っている皆さん、僕たちと一緒に働いてみませんか?

会社概要

会社名
NEXT RESERVATION株式会社ネクストリザベーションかぶしきがいしゃ
業種
インターネット付随サービス業
事業内容
  • ウェブサイト制作
  • 地域ポータルサイト「めくろうグルメ」「めくろうワークス」の運営
  • マーケティング戦略立案・実施
  • 情報システムの開発・運用
  • セミナーの開催
代表者名
代表取締役 野口 拓馬
従業員数
16名(男性 10名/女性 6名、役員、パート・アルバイト含む)
本社所在地
〒386-1211
長野県上田市下之郷348-1
本社電話番号
0268-71-7315
ホームページ
http://nextreservation.jp/

数字で見る当社

(2022年5月31日現在)

創業年
2017
設立年
2021
資本金
150万円
年間売上高
1,300万円
※2021年4月~12月実績
社員数(パート含)
16
平均年齢
27.4
管理職の平均年齢
36
年間休日
105
育児休暇率
実績なし
平均有給取得日数
8.5
平均残業時間
40時間

年齢構成

  • 10代 11.8%
  • 20代 70.6%
  • 30代 5.9%
  • 40代 0.0%
  • 50代 5.9%
  • 60代以上 5.9%

会社の傾向

マーケティング性向
安全志向
冒険志向
事業方針
地域志向
グローバル志向
評価基準
年功序列
職能主義
昇進スピード
じっくり昇進
ぐんぐん昇進
会社の服装
制服
服装自由
仕事の覚え方
Off-JT
OJT
出身者比率
県内出身が多い
県外出身が多い
男女比率
男性が多い
女性が多い

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